Se sprašujete kaj narediti, ko ne morete več vzdrževati vašega podjetja in rabite nasvete, da ne gre podjetje v prisilno poravnavo oziroma v stečaj? No, če rabite nasvete ali svetovanja za vaše podjetje ste vabljeni na spletno stran stečaj.si v kateri si lahko zagotovite osebni posvet še danes.
Danes je vedno več primerov, ko postanejo fizične osebe preveč zadolžene in nimajo dovolj sredstev da bi krile svoje obveznosti in zato podjetje gre v prisilno poravnavo. Na spletni strani za osebni stečaj vam nudijo pomoč pri preučitvi vašega položaja, ki ga kasneje vi predstavite njihovim pravnim osebam na predhodno dogovorjenem sestanku in pa vam svetujejo posledice, ki nastanejo z začetnim postopkom. Na spletni strani vam na podlagi izkušenj seznanijo s stečajnimi postopki, ki izhajajo iz prakse in je v njih velikokrat primer v katerem ljudje sploh ne vejo kakšne pravne posledice nastanejo z začetkom postopka in pa da jim velikokrat žal, ker se niso prej pozanimali zato vam tudi svetujejo, da jih pokličite, da se dogovorite za informativni sestanek na katerem vam bodo prikazali celotno sliko prisilne poravnave problema.
Preden greste v stečaj morate vedeti katero premoženje se lahko odvzame v tem postopku. V postopek spada premoženje dolžnika ob začetku postopka in vse njegovo premoženje, ki je bilo dano v to podjetje. Poleg tega spadajo v ta postopek tudi plača in drugi prejemniki, ki jih dolžnik pridobi med postopkom osebnega stečaja, razen prejemkov, ki so po zakonu izvzeti iz postopka ali so v omejenem znesku.
Na spletni strani vam povejo tudi kako pridobiti terjatev in vam svetujejo kako napisati prijavo za terjatve v stečajnem postopku in vam povejo še katere dokumente rabite priložit in kako izračunat obrestno mero. Dajejo vam tudi možnost, da jim lahko pošljete potrebne listine, postopke prijave ampak spremljanje terjatve izpeljejo oni, ker namreč ni dovolj, da terjatev le prijavite ampak to je treba zelo dobro spremljati postopek stečaja, ker je lahko precej zamudno se lahko zgodi oziroma najde tudi kakšna napaka.
